- Versicherungsschutz in 24 Std.
- Mit Leistungsgarantie im Streitfall
- Vermögens- & Strafrecht auch rückwirkend
- Ohne Wartezeiten
- Versicherungsschutz in 24 Std.
- Individuelle Versicherungssumme
Geschäftsführer Versicherung
Managerrechtsschutz vermeidet teure Rechtskosten! Die D&O schützt sie vor dem Eingriff in ihr Privatvermögen.
Als Geschäftsführer, Vorstand oder Mitglied eines Aufsichtsgremiums schützen sie sich mit dem richtigen Rechtsschutz und der richtigen Haftpflicht vor den finanziellen Folgen zahlreicher Risiken.
Managerrechtsschutz und D&O bieten ihnen umfassenden Schutz, den sie Individuell & Modular an ihre Verantwortung anpassen können.
Informieren sie sich jetzt, warum dieser Rechtsschutz für ihre Zukunft so wichtig ist. Welche Manager Rechtsschutz Kosten und Vorteile auf sie warten und welche Streitfälle versichert sind.
Mit diesen Prozesskosten sollten sie rechnen:
Das Schutzkonzept für Ihre Führungsposition
Geschäftsführer Rechtsschutzversicherung und D&O bieten ihnen eine umfassende Absicherung bei rechtlichen Streitigkeiten und haftungsrechtlichen Ansprüchen aus ihrem Geschäftsalltag: Zeitgemäß & Nachhaltig.
- Schutz bei:
- Streitigkeiten mit ihrem Arbeitgeber
- Vor strafrechtlicher Verfolgung oder Vorwürfen
- Vermögens Ansprüchen im Innen- oder Außenverhältnis
- Beispiel:
Ein Geschäftspartner wirft ihnen Fehlberatung vor, reklamiert eine erbrachte Leistung, verklagt sie auf Schadenersatz und stellt Strafanzeige. Daraufhin wird durch ihren Arbeitgeber ein Abberufungsverfahren eingeleitet und er verweigert ihnen zustehende Bonifikationen. Ihre persönliche Manager Rechtsschutz Versicherung übernimmt die Anwalts- und Gerichtskosten. Bei rechtskräftigen Vermögensansprüchen übernimmt Ihre D&O die Zahlung bevor in Ihr Privatvermögen eingegriffen werden kann.
Hinweis: Vermögensschadenrechtsschutz, Spezialstrafrechtsschutz und D&O können auch als Firmenlösung abgesichert werden. Damit handelt es sich um so genannte Eingriffspolicen (siehe auch Abgrenzung zur D&O unter VSRS). Der Policen Inhaber hat das aktive Bestimmungsrecht und er kann die Leistung aus solchen Policen versagen.
Gut zu wissen
Kosten und Leistungen
Warum Managerrechtsschutz
Manager Rechtsschutz ist ein unverzichtbares Sicherheitsnetz für jede Führungskraft!
Zeitgemäß & Nachhaltig
Sie tragen als Manager eine besonders hohe Verantwortung und haften unter Umständen mit ihrem Privatvermögen gegenüber ihrem Unternehmen und auch gegenüber Dritten. Unabhängig von ihrer Position können Rechtsstreitigkeiten hohe Kosten verursachen, die ihre private finanzielle Stabilität bedrohen. Selbst bei größter Sorgfalt und Vorsicht bleibt ein Restrisiko bestehen, in unvorhersehbare Konflikte verwickelt zu werden.
Gerade in Zeiten zunehmender Regulierungen und kritischer Öffentlichkeit ist Managerrechtsschutz eine der grundlegendsten Absicherungen in ihrer Position, er ist nicht nur sinnvoll, sondern absolut unerlässlich.
Versicherte Streitfälle
Rechtsschutz für Führungskräfte kann in vielen verschiedenen Rechtsfällen helfen. Es kommt immer darauf an, welches Risiko du abdecken möchtest.
- Arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen mit dem (ehemaligen) Arbeitgeber bei Abberufung, Kündigung oder Bonuszahlungen
- Behördliche Verfahren, wie Wettbewerbsrecht, die langwierig und existenzbedrohend sein können
- Strafrechtliche Konflikte bei Vorwürfen wie Untreue, Steuerhinterziehung, Korruption & Umweltstraftaten
- Streitigkeiten bei Ansprüchen aus Vermögensschäden – oft als Ergänzung zur D&O Versicherung
- Verwaltungsrechtliche Verfahren, z.B. im Zusammenhang mit Genehmigungen oder Berufsverboten
- Ordnungswidrigkeiten wie Bußgeldverfahren oder Aufsichtsverstöße
- Disziplinar- und Standesverfahren
Managerrechtsschutz versicherte Kosten
Sollte es zu Streitigkeiten kommen, übernimmt ihr Rechtsschutz die Kosten für die Rechtsberatung, ihren Anwalt, für die Sachverständigen, Gutachten und Zeugen, sowie für den Prozessgegner (falls sie dazu verpflichtet werden) und für Schlichtungs- & Mediationsverfahren. Sie sollten darauf achten, dass Aufhebungsvereinbarungen für Manager einer separaten Deckung unterliegen. Und zum Leistungsumfang sollte auch die außergerichtliche Honorarleistung ihrer Anwälte, ohne Klausel, gehören.
Und in seltenen Fällen besteht eine weltweite Deckung, z.B. bei international tätigen Managern.
Warum D&O
Manager tragen ein hohes persönliches Haftungsrisiko. In Deutschland gilt:
Sie haften mit ihrem Privatvermögen, wenn ihnen eine Pflichtverletzung nachgewiesen wird.
Individuell & Modular können sie ihre D&O jederzeit an die wirtschaftlichen Verhältnisse ihres Unternehmens Zeitgemäß & Nachhaltig anpassen. Ihre D&O bietet zahlreiche Vorteile, wie den Schutz ihres Privatvermögens. Eine schnelle und diskrete Unterstützung in Krisensituationen. Rechtssicherheit und Risikominderung für sie als Führungskraft.
Die D&O schützt nicht nur Manager, sondern auch das Unternehmen selbst, weil:
sie Streitigkeiten intern regelt
teure Schadenfälle durch Fehlentscheidungen abgefedert werden
qualifizierte Führungskräfte ohne Angst arbeiten können
Banken und Investoren sie teilweise voraussetzen
Entspanntes und souveränes Handeln ohne Angst vor dem Eingriff in das persönliche Privatvermögen.
Was beinhaltet eine gute D&O
Unbegrenzte Nachmeldefristen:
Die Nachmeldefrist ist ein Zeitraum nach Vertragsende, in dem noch Ansprüche bzw. Pflichtverletzungen gemeldet werden dürfen, die während der Vertragslaufzeit passiert sind.
Wenn die Nachmeldefrist unbegrenzt ist, heißt das:
Auch nach Kündigung oder Ablauf der Police können Schäden aus der aktiven Laufzeit zeitlich unbegrenzt nachgemeldet werden – ohne Fristende.
Rechtsschutzfunktion Sie prüft, ob ein Anspruch berechtigt ist – und wehrt unberechtigte Forderungen ab, Übernahme der Anwalts- und Gerichtskosten;
Achtung hieraus folgt: Bei rechtskräftiger Verurteilung keine Prozesskostenumlage auf den Versicherten.
Übernahme aller Anwaltskosten auch Honorarvereinbarung.
Sofortiger Versicherungsschutz.
Individuelle Versicherungssummen.
D&O was ist versichert
Alle berechtigten Ansprüche aus der
Innenhaftung: Das eigene Unternehmen nimmt den Manager in Anspruch (häufigster Fall).
und der
Außenhaftung: Dritte (z. B. Kunden, Behörden, Aktionäre) machen Ansprüche geltend.
Sie übernimmt die Vermögensschäden, die aus Pflichtverletzungen entstehen, die Abwehrkosten z. B. Anwaltskosten, Gutachter und Gerichtskosten.
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Nutzen & Beispiele
1. D&O
Ihre wichtigste Absicherung, die D&O-Versicherung ist eine Haftpflichtversicherung für Manager, also für Personen mit Leitungs- oder Aufsichtsfunktionen in Unternehmen, Vereinen oder Organisationen.
Sie schützt Vorstände, Geschäftsführer, Prokuristen, Aufsichtsräte usw. vor den finanziellen Folgen von Vermögensschäden, die aus beruflichen Fehlentscheidungen entstehen können.
- Schutz bei:
- Fehlentscheidungen beim Abschluss von Verträgen
- Nichtbeachtung gesetzlicher Vorschriften
- Fehler im Risikomanagement
- Beispiel:
Sie sind CEO eines finanziell starken, erfolgreichen Unternehmen und planen ein neues Produkt oder Projekt.
Ein externer Zulieferer bietet eine hochwertige Komponente oder Programmlösung an. Sie entscheiden sich für diese Optionen – ohne Kenntnis, dass diese später Qualitätsmängel aufweisen.
Nach Markteinführung zeigt sich: Die Optionen sind fehlerhaft und fallen beim Kunden aus, es entsteht ein erheblicher Folgeschaden (Produktionsausfall beim Kunden). Das Unternehmen erleidet dadurch hohe Schadensersatzforderungen.
2. Anstellungsvertrag Rechtsschutz (AVRS)
Anstellungsrechtsschutz sichert sie bei Streitigkeiten rund um ihren Dienst- oder Anstellungsvertrag ab.
- Schutz bei:
- Pflichtverletzungen als Geschäfstführer, Vorstand oder Aufsichtsrat
- Kündigungsschutzverfahren & Durchsetzung von Abfindungsansprüchen
- Streit über variable Gehaltsbestandteile, Bonuszahlungen & Aktienoptionen
- Beispiel:
Sie werden als Führungskraft vorzeitig abberufen oder es wird über eine Aufhebung verhandelt. Mit dem AVRS können ihre Bonuszahlungen und vertraglich vereinbarten Abfindungen rechtlich eingefordert und geltend gemacht werden.
3. Vermögensschadenrechtsschutz (VSRS)
Ihr Schutz als Manager vor dem Eingriff in ihr Privatvermögen, wegen angeblicher Vermögensschäden Dritter.
- Schutz bei:
- Schadenersatzansprüchen wegen vermeintlicher Fehlberatung oder Pflichtverletzungen
- Ablehung oder Verzögerung durch dei D&O als unabhängige Deckung
- Fehlerhafter Buchführung oder Auftragsabwicklung
- Beispiel:
Sie werden persönlich auf Schadenersatz verklagt, weil sie angeblich falsche Investitionsentscheidungen getroffen hast. Die D&O lehnt die Kostenübernahme wegen Vorsatz ab. Der VSRS sichert sie als Manager unabhängig ab.
Hinweis:
Wichtige Abgrenzung zur D&O Versicherung, der Rechtsschutz in der D&O dient meist dem Versicherer zur Prüfung eigener Deckungspflichten und ist gegebenenfalls eine Eingriffspolice. Es gibt Fälle, in denen die D&O eine Zahlung verweigert oder verzögert z.B. bei Verdacht auf grobe Fahrlässigkeit oder Vorsatz.
4. Spezialstrafrechtsschutz (SSRS)
Ihr Schlüssel zum Schutz als Führungskraft bei strafrechtlichen Vorwürfen und strafrechtlicher Verfolgung.
- Schutz bei:
- Vorwurf der sexuellen Belästigung am Arbeitsplatz
- Ermittlungsverfahren wegen Steuerhinterziehung
- Betrugsvorwürfen oder Insolvenzverschleppung
- Beispiel:
Sie werden als Geschäftsführer wegen Beihilfe zur Steuerhinterziehung angezeigt oder ein(e) Mitarbeiter(in) bezichtigt dich übergriffig zu sein. Der SSRS übernimmt ihre Verteidigungskosten.
Hinweis:
SSRS gibt es ebenfalls als Unternehmenslösung und ist dann gegebenenfalls auch eine Eingriffspolice mit Bestimmungsrecht.
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Unser Anspruch ist es, sie individuell & nachhaltig zu beraten. Wir begleiten sie bei der Auswahl des passenden Rechtsschutzes und danach.
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- Mit Leistungsgarantie im Streitfall
- Vermögens- & Strafrecht auch rückwirkend
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